SM公司吧，很有名氣的，對(duì)練習(xí)生要求比較嚴(yán)格吧，但只有努力，才會(huì)更好，不是嗎

首先要從這些娛樂(lè)經(jīng)濟(jì)公司的培訓(xùn)待遇和這幾家公司的經(jīng)濟(jì)實(shí)力做一個(gè)客觀的分析。（僅代表個(gè)人觀點(diǎn)，不喜勿噴。）
1.SM眾所周知是韓國(guó)最大的造星工廠，藝人多且人氣旺，不愁賺不到錢，但是公司規(guī)模大相對(duì)來(lái)說(shuō)競(jìng)爭(zhēng)就大，各種身懷絕技的年輕人齊聚一堂，除非自己真的是特別特別優(yōu)秀肯努力能吃苦的才會(huì)有出道機(jī)會(huì)，培訓(xùn)都是魔鬼式的，聲樂(lè)、形體、舞蹈、語(yǔ)言等等，待遇肯定不算壞，畢竟是韓國(guó)最大的娛樂(lè)經(jīng)濟(jì)公司，培訓(xùn)待遇還是有保證的。在發(fā)展上是比較多元化的，參演電視劇和電視劇主題曲的演唱，各種綜藝，路子還是很多的。但是合約時(shí)間比一般公司長(zhǎng)，需要慎重考慮。
2.JYP韓國(guó)三大娛樂(lè)經(jīng)紀(jì)公司之一，比較人性化。藝人也不少，但是我個(gè)人認(rèn)為JYP現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)運(yùn)作相對(duì)于前幾年來(lái)說(shuō)已經(jīng)不太樂(lè)觀了，旗下藝人的誠(chéng)意之作也少了，以前紅透半邊天的WG因?yàn)檗D(zhuǎn)戰(zhàn)歐美，錯(cuò)過(guò)了在韓國(guó)發(fā)展的最好時(shí)機(jī)。他們也有自己的電視劇。藝人們也參加綜藝活動(dòng)但是和SM比起來(lái)就稍顯遜色了，JYP現(xiàn)在最重要的就是要開(kāi)辟出自己的新東西，不能老和SM相撞，長(zhǎng)期比較下來(lái)結(jié)果也不會(huì)太樂(lè)觀。
3.YG韓國(guó)只有兩家?jiàn)蕵?lè)經(jīng)紀(jì)公司上市，分別為SM和YG，YG的待遇不用說(shuō)了，公司內(nèi)直接有食堂健身房和營(yíng)養(yǎng)師健身教練，我個(gè)人認(rèn)為YG是最人性化的公司，他們注重做音樂(lè)。發(fā)展方面肯定沒(méi)有SM那么多元化，但是在音樂(lè)上開(kāi)辟的道路會(huì)非常寬闊，期間也和不少國(guó)際音樂(lè)人合作過(guò)，至少在音樂(lè)制作方面YG當(dāng)仁不讓是NO.1，同是他們也不要求公司藝人上太多的綜藝節(jié)目，YG是以實(shí)力著稱的，雖然藝人還不夠多，但相信在以后的幾年內(nèi)YG會(huì)慢慢壯大，他會(huì)成為SM最大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
希望對(duì)你有幫助~

╮(╯▽╰)╭你真的被這三家同時(shí)選中啦?
要是我的我不會(huì)選擇棒子的

sm的歌手都比較火的，韓國(guó)的造星工廠誒，肯定sm的

積極項(xiàng)↓
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一、檢查電腦部件是否安插入牢靠
首先請(qǐng)檢查顯示器內(nèi)電纜是否牢固可容靠地插入到主機(jī)接口中，然后再檢查顯卡與主板I/O插槽之間的接觸是否良好。如有必要，請(qǐng)將顯卡取下，重新安插一次，確保安插到位，接觸良好。
二、確認(rèn)顯示器是否損壞
如果顯示器和顯卡安裝牢靠，那么請(qǐng)換一臺(tái)確認(rèn)正常的顯示器試一試。如果不再黑屏，那么原因是顯示器可能損壞了。
三、確認(rèn)風(fēng)扇是否有問(wèn)題
如果顯示器未損壞，請(qǐng)進(jìn)一步檢查CPU風(fēng)扇是否運(yùn)轉(zhuǎn)。如運(yùn)轉(zhuǎn)，可用萬(wàn)用表測(cè)量電壓輸出是否正常為±12V、±15V，若不正常可以換一個(gè)電源試一試。

看網(wǎng)上的評(píng)論，貌似JYP不錯(cuò)，代表也是歌手，所以多少會(huì)對(duì)屬下有點(diǎn)體貼，想出名的話進(jìn)專哪個(gè)都可屬以，關(guān)鍵看進(jìn)去后機(jī)遇有沒(méi)有抓到手，否則也不會(huì)有那么多練習(xí)生做了N年的還沒(méi)出道的，據(jù)說(shuō)韓國(guó)的IDOL收入不如演員，真假有待認(rèn)證

YG，JYP都還不錯(cuò)，SM最近壞事盡出。

YG JYP

YG

我覺(jué)，就如樓上所說(shuō)的打人。 YG看重的是實(shí)力而不是外表，不像SM. JYP也很厲害的，雖然Rain離開(kāi)了，但是現(xiàn)在Wonder girls多紅啊~ 而且她們的中文說(shuō)得都比YG和SM的藝人好。

不知來(lái)道呢，這個(gè)MS只有內(nèi)部人自員才知道。 不過(guò)SM一直被外界盛傳虐待旗下藝人，所以在大家眼里就是剝削藝人的典范。 YG嘛，看bigbang出道的過(guò)程，感覺(jué)老板楊頌賢對(duì)他們還是挺好的，只是很嚴(yán)厲。YG還曾經(jīng)公布過(guò)bigbang成員的收入，想來(lái)也不會(huì)壞到哪里去。 JYP公司應(yīng)該是很不錯(cuò)的，老板樸振英本來(lái)就是個(gè)歌手，應(yīng)該很理解旗下藝人。JYP旗下的藝人都管老樸叫哥哥。 其實(shí)在韓國(guó)這個(gè)等級(jí)還算比較森嚴(yán)的地方，經(jīng)紀(jì)公司打練習(xí)生這些是常有的事。前輩教訓(xùn)后輩，哥哥教訓(xùn)弟弟，上司教訓(xùn)下屬這些是正常的

sm 老板：李秀滿 此人為歌手出身，此后隱退，鼓搗了n年后成立了自己的公司推出出了hot。雖說(shuō)只是一個(gè)組合，但卻是韓國(guó)真正意義上的偶像組合開(kāi)端，也是第一代韓流締造者。 選材原則：完美主義。sm也是通過(guò)選秀的形式選材，每年都有，挑出最好的進(jìn)行包裝。所以韓國(guó)組合中長(zhǎng)相最好的、唱功最好的，跳舞最好的，最能搞笑的通常都是在sm的組合里。 jyp 老板：樸鎮(zhèn)英 這個(gè)人是在90年年代活躍的歌手，長(zhǎng)相奇特，曾經(jīng)參加過(guò)李秀滿組織的海選，結(jié)果被hll地槍斃了。因?yàn)殚L(zhǎng)相。。。可能這一點(diǎn)在他心里留下了陰影。。。 選材原則：隨性，可能是因?yàn)樯厦嫠f(shuō)的原因，他選人時(shí)不重視臉蛋，也不怎么給藝人整容。但身材一定要好，或者說(shuō)要求藝人練出好身材~所以jyp男的幾乎個(gè)個(gè)有肌肉，女的個(gè)個(gè)腿都很漂亮。此人并不重視天，生的唱功，認(rèn)為唱功這東西練習(xí)就成~但對(duì)于舞蹈的感覺(jué)是天生的。。。因此這個(gè)公司的歌手另一個(gè)特點(diǎn)是舞蹈很有特點(diǎn)，具有靈動(dòng)性，不是為了跳舞而跳舞。 yg 老板：楊賢石 此人為90年代前期韓國(guó)首席組合“徐太志和孩子們”的成員，組合有三個(gè)人組成，徐太志是主唱的名字，被稱為韓國(guó)的文化總統(tǒng)，影響力遠(yuǎn)非后來(lái)的組合可比。而楊老板就是兩個(gè)“孩子們”中的一個(gè)，實(shí)在是有些悲涼啊。 選材原則：實(shí)力為首，完全完全不看長(zhǎng)相。