年終一次性獎金的個人所得稅，有兩種計算方法。

第一種是將全年一次性獎金計入全年綜合所得，合并計算個人所得稅，那么在全年應納稅所得額中把全年一次性獎金并入，按照超額累進稅率計算全年應納個人所得稅。

第二種方法是全年一次性獎金不并入全年綜合所得，單獨計算個人所得稅。

由于你沒有提供全年綜合所得是多少，所以只能按照第二種方法，全年一次性獎金不并入全年綜合所得，單獨計算個人所得稅。

這種方法，先將全年一次性獎金除以12個月，對應下表確定適用稅率。

35000÷12=2916.67元，對應下表，不超過3000元，稅率3%，速算扣除數(shù)為0。

然后，再用全年一次性獎金和對應的稅率，計算應繳納的個人所得稅。

35000×3%-0=1050元。

所以，全年一次性獎金35000元，如果不計入全年綜合所得而單獨計算個人所得稅，那么應繳納的個人所得稅為1050元。

按月?lián)Q算后的綜合所得稅率表

一、根據(jù)《關(guān)于個人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》（財稅〔2018〕164號）的規(guī)定：“居民個人取得全年一次性獎金，符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》（國稅發(fā)〔2005〕9號）規(guī)定的，在2021年12月31日前，不并入當年綜合所得，以全年一次性獎金收入除以12個月得到的數(shù)額，按照本通知所附按月?lián)Q算后的綜合所得稅率表（簡稱月度稅率表），確定適用稅率和速算扣除數(shù)，單獨計算納稅。

計算公式為： 應納稅額＝全年一次性獎金收入*適用稅率－速算扣除數(shù)

居民個人取得全年一次性獎金，也可以選擇并入當年綜合所得計算納稅。

自2022年1月1日起，居民個人取得全年一次性獎金，應并入當年綜合所得計算繳納個人所得稅。”

二、根據(jù)《財部 稅總關(guān)于延續(xù)實施全年一次性獎金等個人所得稅優(yōu)惠政策的公告》（財部 稅總公告2021年第42號）第一條規(guī)定：“《財部稅總局關(guān)于個人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》（財稅〔2018〕164號）規(guī)定的全年一次性獎金單獨計稅優(yōu)惠政策，執(zhí)行期限延長至2023年12月31日。”

法律分析：個人所得稅應納稅額=應納稅所得額×適用稅率-扣除數(shù)。年終獎的計稅方法非為兩種：當月工資未超過最低扣稅標準，當月工資超過最低扣稅標準。例如：年終獎15000元，當月工資3000。獎金稅為（15000-（3500-3000））×3%-0=435元。年終獎15000元，當月工資4500。獎金稅為15000×3%-0=450元。

法律依據(jù)：《中華人民共和國稅收征收管理法》

第一條 為了加強稅收征收管理，規(guī)范稅收征收和繳納行為，保障國家稅收收入，保護納稅人的合法權(quán)益，促進經(jīng)濟和社會發(fā)展，制定本法。

第二條 凡依法由稅務(wù)機關(guān)征收的各種稅收的征收管理，均適用本法。

第三條 稅收的開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅，依照法律的規(guī)定執(zhí)行;法律授權(quán)國務(wù)院規(guī)定的，依照國務(wù)院制定的行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

任何機關(guān)、單位和個人不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定，擅自作出稅收開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅和其他同稅收法律、行政法規(guī)相抵觸的決定。　

第四條 法律、行政法規(guī)規(guī)定負有納稅義務(wù)的單位和個人為納稅人。

法律、行政法規(guī)規(guī)定負有代扣代繳、代收代繳稅款義務(wù)的單位和個人為扣繳義務(wù)人。納稅人、扣繳義務(wù)人必須依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定繳納稅款、代扣代繳、代收代繳稅款。