公司經營過程中停止經營滿一年的，營業執照會被注銷，如果公司辦理了營業執照以后，滿6個月從來就沒有開展過任何的經營活動，也屬于歇業，工商機關是可以依法注銷企業的營業執照的，并且會將注銷情況告知開戶行。

一、公司歇業多久被吊銷營業執照?

公司歇業滿1年，營業執照會被注銷。

《中華人民共和國企業法人登記管理條例》

第二十二條　企業法人領取《企業法人營業執照》后，滿6個月尚未開展經營活動或者停止經營活動滿1年的，視同歇業，登記主管機關應當收繳《企業法人營業執照》、《企業法人營業執照》副本，收繳公章，并將注銷登記情況告知其開戶銀行。

二、公司歇業員工主動離職的流程是什么?

1、員工原則上應提前30天將書面《辭職報告》交到人事行政部 ，并領取離職手續表。人事行政部對離職員工進行離職面談， 了解其離職原因并做記錄。

2、按照離職手續表辦理相關手續

(1)離職員工將離職手續表交部門負責人簽字。部門主管以上崗位需經總經理簽字。

(2)由離職員工所在部門的助理向離職員工收回工作證，員工手冊 ，工作服 ，辦公用品，確認上交無誤后由助理簽字確認 。

(3)由財務部檢查離職員工與公司在財務上是否有拖欠(包括所借款項 ，出差報銷 )，如有拖欠當場清還，無拖欠則由財務部在離職手續表上簽字確認。

(4)離職員工在得到離職手續表上所有需要的簽名后，人事行政部向員工出具關于與XX解除勞動合同的決定。

(5)人事行政部安排人員到失業保險經辦機構辦理終止、解除勞動關系備案手續;憑備案審核意見，到社會保險經辦機構中止職工社會保險關系;同時封存離職員工的公積金。如離職員工需要轉移公積金則由人事行政部根據其所提供的新賬戶進行轉移，如需取出則由員工自行辦理。

(6)人事行政部在職工解除勞動關系之日起30日內，到失業保險經辦機構辦理失業保險待遇審核手續。

(7)人事行政部將離職員工的檔案重新歸檔，同時結清工資。

一般情況下公司不會在辦理了營業執照之后，6個月內不開展任何的經營活動，但是在企業經營的過程中，有可能因為市場因素或其他各種原因經營困難從而停止經營，進入歇業狀態，即使是歇業，歇業的時間原則上是不能超過一年的，否則對公司非常不利。

公司歇業以后并不會自動注銷，需要公司成立清算組通過清算程序后方可申請注銷登記。公司歇業是指公司因某種原因停止經營的一種狀態。根據相關法律規定，公司成立后無正當理由超過6個月未開業的，或者開業以后自行停止連續6個月以上的，可以由公司登記機關吊銷營業執照。依法被吊銷營業執照以后，公司應當在被吊銷營業執照之日起十五日內成立清算組，開始清算。有限責任公司的清算組由股東組成，股份有限公司的清算組由董事或者股東大會確定的人員組成。逾期不成立清算組進行清算的，債權人可以申請人民法院指定有關人員組成清算組進行清算。人民法院應當受理該申請，并及時組織清算組進行清算。公司清算結束后，清算組應當制作清算報告，報股東會、股東大會或者人民法院確認，并報送公司登記機關，申請注銷公司登記，公告公司終止。公司清算組應當自公司清算結束之日起30日內向原公司登記機關申請注銷登記。
法律依據
《公司登記管理條例》第四十一條到第四十四條