發生工傷要賠償哪些項目
確認工傷后,可依法享有相關保險待遇。
其主要內容包括：
(一)醫療費用：
根據《工傷保險條例》第三十條第三款規定,只要滿足工傷保險診療項目、藥品以及住院條件即可從基金中支付相應費用。
(二)住院飲食補貼：
此項補貼數額由各統籌地區政府自行設定。
(三)交通費與住宿費：
同樣由各統籌地區政府規定。
(四)康復治療費用：
該費用需經辦機構組織專家評估后方能予以支付。
各地標準不同,需參照當地法規。
(五)輔助器具費用：
經勞動能力鑒定委員會許可,可安裝假肢、矯形器、假眼、假牙及輪椅等輔助器具,且需遵守各省市的工傷輔助器具限額標準。
(六)停工留薪期間工資：
在停工留薪期間,原工資福利待遇保持不變,由用人單位按月發放。
停工留薪期限一般不超過12個月,特殊情況下可延長至12個月。
法律依據：
《工傷保險條例》第三十四條
評定傷殘后需要護理的，完全生活不能自理，按統籌地上年度職工月平均工資的50%；
大部分生活不能自理，統籌地上年度職工月平均工資的40%；
部分生活不能自理，統籌地上年度職工月平均工資的30%。
工傷賠償些什么費用
工傷賠償主要包含以下七項內容：
1. 醫療費：
指為治愈工傷產生的門診掛號、住院及治療費用；
2. 停工留薪期工資：
即因傷需停止工作接受治療期間，員工原有的工資福利待遇保持不變；
3. 護理費：
根據護理人員的收入狀況以及護理人數與護理期限進行計算；
4. 一次性傷殘補助金：
根據傷殘程度予以評定；
5. 傷殘津貼：
對于一至六級傷殘者，每月發放；
6. 一次性工傷醫療補助金與一次性傷殘就業補助金：
五至十級傷殘者，在解除或終止勞動合同時支付；
7. 喪葬補助費、供養親屬撫恤金與一次性工亡補助金：
職工因工死亡后，其近親可享有相應待遇。
具體的賠償標準與金額將依據地域、傷殘等級等因素而異。
工傷保險條例第九條第一項賠償
法律分析：您好，工傷賠償項目包括：醫療費、住院伙食補助費及護理費、停工留薪期間工資、交通食宿費、傷殘輔助器具費、生活護理費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫療補助金及一次性傷殘就業補助金等。具體賠償金額須根據傷殘等級、本人工資及當地平均工資而定。如協商索賠無果，可以申請勞動仲裁索賠。
法律依據：《工傷保險條例》
第九條 國務院勞動保障行政部門應當定期了解全國各統籌地區工傷保險基金收支情況，及時會同國務院財政部門、衛生行政部門、安全生產監督管理部門提出調整行業差別費率及行業內費率檔次的方案，報國務院批準后公布施行。
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
(四)患職業病的；
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到機動車事故傷害的；
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
(三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。
職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
工傷賠償有哪幾項
工傷索賠一般涵蓋如下項目：1）醫藥治療支出，如診療費、藥品費及住院費；2）住院伙食補助費，按標準發放；3）必要且合理的交通及住宿費用；4）輔助裝置費用，如義肢、輪椅等配置；5）停工留薪期內的工資福利待遇不變；6）生活無法自理者所需的護理費用；7）依據傷殘程度給予的一次性傷殘補助金；8）在解除或終止勞動合同時發放的一次性工傷醫療補助金以及一次性傷殘就業補助金，各地標準略有差異；9）一至六級傷殘者享有傷殘津貼；10）職工因工死亡時支付的喪葬補助金、供養親屬撫恤金及一次性工亡補助金。請注意，具體的賠償標準和項目可能因地域、傷殘等級等因素而異。
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