2021年企業(yè)職工繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：月繳費(fèi)金額=本人月繳費(fèi)基數(shù)×繳費(fèi)費(fèi)率。其中：月繳費(fèi)基數(shù)為本人上年度月平均工資（60%到300%五個(gè)繳費(fèi)檔次），各個(gè)地方社保政策略有差異，繳納比例也略有不同，通常養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例為28%，醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例最低為4.2%。例如某地區(qū)的社會(huì)平均工資為4000元，按照最低繳費(fèi)基數(shù)來(lái)繳納社保，參保人員每月至少需要保費(fèi)4000×60%×（28%+4.2%）=772.8元，那么2021年需要的社保費(fèi)用就是9273.6元；

2021年度的新農(nóng)合繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)大部分地區(qū)都是280元一年，農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)每年需要繳納的費(fèi)用其實(shí)是由參保人自己決定的，每個(gè)地區(qū)從高到低都有劃分多個(gè)檔次，參保人可以根據(jù)自身實(shí)際情況選擇適合自己的繳費(fèi)檔次，按年繳納，多繳多得，但不得超過(guò)當(dāng)?shù)卣贫ǖ淖罡邩?biāo)準(zhǔn)。具體政策，還以當(dāng)?shù)厣绫＞譃闇?zhǔn)。

法律依據(jù):

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第二十六條 職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的待遇標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

第五十九條 縣級(jí)以上人民政府加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征收工作。 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)實(shí)行統(tǒng)一征收，實(shí)施步驟和具體辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。

第六十條 用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。 無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家為了預(yù)防和強(qiáng)制社會(huì)多數(shù)成員參加的，具有所得重分配功能的非營(yíng)利性的社會(huì)安全制度。
社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。
社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。
社保單位和個(gè)人繳費(fèi)比例：
養(yǎng)老保險(xiǎn)：
1、個(gè)人繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資(最低數(shù)為上年全市職工工資的60%;最高數(shù)為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
2、單位繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個(gè)人養(yǎng)老賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費(fèi)工資的11%調(diào)整為8%。此前的政策是個(gè)人繳費(fèi)全部和單位繳費(fèi)的3%計(jì)入個(gè)人養(yǎng)老賬戶，單位繳納的19%劃轉(zhuǎn)為社會(huì)統(tǒng)籌，而新政策將單位繳費(fèi)的3%也劃入社會(huì)統(tǒng)籌用來(lái)解決養(yǎng)老空賬問(wèn)題。
醫(yī)療保險(xiǎn)：
以北京市為例，醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人2%+3元;
失業(yè)保險(xiǎn)：
單位1%，個(gè)人0.2%;
工傷保險(xiǎn)：
根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來(lái)確定它的工傷費(fèi)率，在0.5%~2%之間;
生育保險(xiǎn)：
繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?.8%，個(gè)人不交錢。
公積金：
以北京市為例，公積金繳費(fèi)比例：根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，選擇住房公積金繳費(fèi)比例。但原則上最高繳費(fèi)額不得超過(guò)北京市職工平均工資的10%。2009年下半年起，北京市統(tǒng)一規(guī)定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個(gè)人都是工資的12%。

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