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2021事業(yè)單位病假規(guī)定是怎樣的(病假工資怎么算2021)

2024-09-15機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員病假規(guī)定機(jī)關(guān)工作人員的病假規(guī)定：工作人員請(qǐng)病假不超過(guò)兩個(gè)月的，發(fā)給原工資；如果超過(guò)兩個(gè)月，工作年限不滿十年的，發(fā)給本人工資的百分...

2021病假工資規(guī)定(國(guó)企病假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2021)

2024-08-23病假工資怎么算2021職工疾病或非因工負(fù)傷連續(xù)休假在6個(gè)月以內(nèi)的，企業(yè)應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付疾病休假工資：①連續(xù)工齡不滿2年的，按本人工資的60%計(jì)發(fā)...

病假規(guī)定2021(2021新勞動(dòng)法病假可以休幾天)

2024-05-17帶薪病假多少天2021年新規(guī)定法律分析：職工帶薪病假有多少天，依據(jù)勞動(dòng)者在用人單位工作的年限而定，病假最長(zhǎng)不超過(guò)二十四個(gè)月。法律依據(jù)：，《企業(yè)職...

2021新版勞動(dòng)法全文(2021勞動(dòng)法最新規(guī)定百度問一問)

2024-05-04勞動(dòng)法2021新規(guī)定新規(guī)定是在原有基礎(chǔ)上進(jìn)行修改的。在2018年底國(guó)家對(duì)勞動(dòng)法的第十五條、第六十九條、第九十四條進(jìn)行了修訂，第十五條第二款中的必...

2021醫(yī)療期工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(請(qǐng)問2021年病假工資怎么發(fā)放的)

2024-04-26勞動(dòng)法2021年新規(guī)定病假工資2021年《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》病假工資新規(guī)定：1、企業(yè)職工在醫(yī)療期內(nèi)，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照有關(guān)...

2021中國(guó)人民勞動(dòng)法(中華人民共和國(guó)民法典勞動(dòng)合同法)

2024-01-122021年新勞動(dòng)法時(shí)間2021年4月1日。2021年新勞動(dòng)法是指《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法修訂案》，該修訂案于2021年3月11日經(jīng)全國(guó)人民代表大會(huì)...

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