1、侵犯公民人身自由權(quán)的賠償標(biāo)準(zhǔn)：侵犯公民人身自由權(quán)的賠償，采用金錢賠償方式。
　　2、侵犯公民生命健康權(quán)的賠償標(biāo)準(zhǔn)：侵犯生命健康權(quán)的賠償，包括侵犯健康權(quán)致公民身體傷害和侵犯生命權(quán)致公民死亡的賠償。這兩種賠償均以金錢賠償方式進(jìn)行。
　　3、人身損害賠償具體標(biāo)準(zhǔn)有如下三種情況：造成身體傷害的，應(yīng)當(dāng)支付醫(yī)療費(fèi)，以及賠償因誤工減少的收入。
　　4、造成部分或者全部喪失勞動能力的，應(yīng)當(dāng)支付醫(yī)療費(fèi)，以及殘疾賠償金。
　　5、造成死亡的，應(yīng)當(dāng)支付死亡賠償金、喪葬費(fèi)，總額為國家上年度職工年平均工資的20倍。

賠償方式：
1、侵犯公民人身自由的，每日賠償金按照國家上年度職工日平均工資計算；
2、侵犯公民生命健康權(quán)的，賠償金按照下列規(guī)定計算：
（1）造成身體傷害的，應(yīng)當(dāng)支付醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)，以及賠償因誤工減少的收入。減少的收入每日的賠償金按照國家上年度職工日平均工資計算，最高額為國家上年度職工年平均工資的五倍；
（2）造成部分或者全部喪失勞動能力的，應(yīng)當(dāng)支付醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、殘疾生活輔助具費(fèi)、康復(fù)費(fèi)等因殘疾而增加的必要支出和繼續(xù)治療所必需的費(fèi)用，以及殘疾賠償金。殘疾賠償金根據(jù)喪失勞動能力的程度，按照國家規(guī)定的傷殘等級確定，最高不超過國家上年度職工年平均工資的二十倍。造成全部喪失勞動能力的，對其扶養(yǎng)的無勞動能力的人，還應(yīng)當(dāng)支付生活費(fèi)；
（3）造成死亡的，應(yīng)當(dāng)支付死亡賠償金、喪葬費(fèi)，總額為國家上年度職工年平均工資的二十倍。對死者生前扶養(yǎng)的無勞動能力的人，還應(yīng)當(dāng)支付生活費(fèi)。
國家賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少
最高人民檢察院刑事申訴檢察廳2019年5月15日下發(fā)通知，要求各級人民檢察院辦理自身作為賠償義務(wù)機(jī)關(guān)的國家賠償案件時，執(zhí)行新的日賠償標(biāo)準(zhǔn)315.94元。
國家賠償?shù)臈l件
(1)賠償請求人應(yīng)當(dāng)是合法權(quán)益受到損害的公民、法人和其他組織；受到損害的公民死亡，其繼承人及其他有撫養(yǎng)關(guān)系的親屬有權(quán)要求賠償；受到損害的法人或其他組織終止，承受其權(quán)利的法人或其他組織有權(quán)要求賠償。
(2)賠償義務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)是因自身或其工作人員行使職權(quán)侵犯公民、法人和其他組織合法權(quán)益造成損害的政府機(jī)關(guān)及其職能部門、人民法院、人民檢察院；兩個以上機(jī)關(guān)共同行使職權(quán)侵犯公民、法人和其他組織合法權(quán)益造成損害的，該兩個以上機(jī)關(guān)為共同賠償義務(wù)機(jī)關(guān)；經(jīng)復(fù)議機(jī)關(guān)復(fù)議的，最初造成侵權(quán)行為的機(jī)關(guān)為賠償義務(wù)機(jī)關(guān)，但復(fù)議決定加重?fù)p害的，復(fù)議機(jī)關(guān)對加重的部分承擔(dān)賠償責(zé)任。
(3)有具體的賠償請求和受害的事實(shí)根據(jù)。
(4)被侵權(quán)事項已經(jīng)依法確認(rèn)(即已經(jīng)侵權(quán)機(jī)關(guān)或其上級機(jī)關(guān)確定該行為違法，或已被撤銷)。
(5)已經(jīng)賠償義務(wù)機(jī)關(guān)先行處理或已經(jīng)過復(fù)議程序。
(6)屬于法定的國家賠償范圍和受理的人民法院管轄。
(7)符合法律規(guī)定的期限。
希望以上內(nèi)容能對您有所幫助，如果還有問題請咨詢專業(yè)律師。
【法律依據(jù)】：
《中華人民共和國國家賠償法》第三十三條
侵犯公民人身自由的，每日賠償金按照國家上年度職工日平均工資計算。
第三十四條
侵犯公民生命健康權(quán)的，賠償金按照下列規(guī)定計算：
造成身體傷害的，應(yīng)當(dāng)支付醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)，以及賠償因誤工減少的收入。減少的收入每日的賠償金按照國家上年度職工日平均工資計算，最高額為國家上年度職工年平均工資的五倍；
造成部分或者全部喪失勞動能力的，應(yīng)當(dāng)支付醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、殘疾生活輔助具費(fèi)、康復(fù)費(fèi)等因殘疾而增加的必要支出和繼續(xù)治療所必需的費(fèi)用，以及殘疾賠償金。殘疾賠償金根據(jù)喪失勞動能力的程度，按照國家規(guī)定的傷殘等級確定，最高不超過國家上年度職工年平均工資的二十倍。造成全部喪失勞動能力的，對其扶養(yǎng)的無勞動能力的人，還應(yīng)當(dāng)支付生活費(fèi)；
造成死亡的，應(yīng)當(dāng)支付死亡賠償金、喪葬費(fèi)，總額為國家上年度職工年平均工資的二十倍。對死者生前扶養(yǎng)的無勞動能力的人，還應(yīng)當(dāng)支付生活費(fèi)。
前款第二項、第三項規(guī)定的生活費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，參照當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ蠘?biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。被扶養(yǎng)的人是未成年人的，生活費(fèi)給付至十八周歲止；其他無勞動能力的人，生活費(fèi)給付至死亡時止。

員工在工作中失去人身自由，需要詳細(xì)評估事件成因。
若用人單位的違法行為導(dǎo)致此類問題，勞動者可以提出侵權(quán)損害索賠，該索賠包含了對實(shí)際物質(zhì)損失的賠償（如醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等）及精神損失的賠償。
若員工是因為他人的犯罪行為而失去人身自由，則應(yīng)向罪犯提出賠償要求，其中包括因人身傷害產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等必要的治療與康復(fù)開支，以及因誤工所致的收入損失。
若對當(dāng)事人造成殘疾，受害者有權(quán)申請殘疾生活輔助器具費(fèi)及殘疾賠償金；
如果造成了生命權(quán)利喪失，則還應(yīng)當(dāng)獲得喪葬費(fèi)以及死亡賠償金。
綜合而言，賠償金額及其具體內(nèi)容須依據(jù)案件的具體情況及相關(guān)法規(guī)進(jìn)行明確。

關(guān)于限制人身自由的賠償額度，根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，通常遵照國家上年度職工日均收入計量。
產(chǎn)生賠償決定時，每日賠付金額參照國家當(dāng)時公布的日均收入計算。
值得強(qiáng)調(diào)的是，賠償期限的衡量應(yīng)以有效限制人身自由的實(shí)際時間為準(zhǔn)。
如出現(xiàn)誤捕，錯拘等情況，隨后應(yīng)結(jié)合案件實(shí)情確認(rèn)賠償范圍。
另外，若在此過程中引發(fā)受害者身體、精神損傷，則亦須賠償可能發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，看護(hù)費(fèi)用及精神損失補(bǔ)償?shù)取?br />具體賠償數(shù)額與方法應(yīng)依案件特點(diǎn)和法定義務(wù)土確定。