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燙傷3度賠償(燙傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償)

首頁(yè) > 刑事案件2025-03-29 22:45:41

燙傷評(píng)殘等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和補(bǔ)償

法律主觀:

皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成,且瘢痕面積大于等于全身體表面積的90%1級(jí) 軀干及四肢iii度燒傷,面積大于等于全身皮膚面積的60%1級(jí) 皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成,且瘢痕面積大于等于全身體表面積的80%2級(jí) 皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成,且瘢痕面積大于等于全身體表面積的70%3級(jí) 軀干及四肢iii度燒傷,面積大于等于全身皮膚面積的40%3級(jí) 皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成,且瘢痕面積大于等于全身體表面積的60%4級(jí) 皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成,且瘢痕面積大于等于全身體表面積的50%5級(jí) 軀干及四肢iii度燒傷,面積大于等于全身皮膚面積的20%5級(jí) 皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成,且瘢痕面積大于等于全身體表面積的40%6級(jí) 腹部損傷導(dǎo)致腹壁缺損面積大于等于腹壁面積的25%6級(jí) 皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成,且瘢痕面積大于等于全身體表面積的30%7級(jí) 軀干及四肢iii度燒傷,面積大于等于全身皮膚面積的10%7級(jí) 皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成,且瘢痕面積大于等于全身體表面積的20%8級(jí) 皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成,且瘢痕面積大于等于全身體表面積的5%9級(jí) 注:① 全身皮膚瘢痕面積的計(jì)算:按皮膚瘢痕面積占全身體表面積的百分?jǐn)?shù)來(lái)計(jì)算,即中國(guó)新九分法:在100%的體表總面積中:頭頸部占9%(9×1)(頭部、面部、頸部各占3%);雙上肢占18%(9×2)(雙上臂7%,雙前臂6%,雙手5%);軀干前后包括會(huì)陰占27%(9×3)(前軀13%,后軀13%,會(huì)陰1%);雙下肢(含臀部)占46%(雙臀5%,雙大腿21%,雙小腿13%,雙足7%)(9×5 1)(女性雙足和臀各占6%)。 希望對(duì)大家有所幫助。燙傷的 工傷鑒定 有1至10級(jí),需要由專門的有鑒定資格的鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定,然后機(jī)構(gòu)會(huì)出具專門的鑒定報(bào)告,如果大家在實(shí)踐中遇到其他的相關(guān)問(wèn)題,建議咨詢當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)的鑒定機(jī)構(gòu)或者 律師 事務(wù)所。

工傷三度燙傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

法律分析:建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定,再進(jìn)行傷殘鑒定,構(gòu)成10級(jí)的賠償額在9萬(wàn)元左右。與單位協(xié)商不成的,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。1、一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X7個(gè)月;2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,十級(jí)傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個(gè)月本人工資,不滿一年的按一年計(jì)算;3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:十級(jí)傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個(gè)月本人工資,不滿一年的按一年計(jì)算;4、其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。需要注意,十級(jí)工傷職工一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金低于3個(gè)月的,按3個(gè)月支付。勞動(dòng)合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。十級(jí)傷殘職工勞動(dòng)、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的,除享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或者死亡情形之外,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,終結(jié)工傷保險(xiǎn)關(guān)系。

法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

淺二度燙傷私了一般賠多少

二級(jí)燙傷賠償標(biāo)準(zhǔn),一般可以分三種情況處理。分別是:
1、二級(jí)燙傷,并且屬于工傷的,那么受傷員工可以獲得一次性傷殘補(bǔ)助金,相當(dāng)于二十五個(gè)月的本人工資;
2、二級(jí)燙傷按月享受傷殘津貼,相當(dāng)于百分之八十五的本人工資;
3、一級(jí)到四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)是,可以獲得一次性傷殘補(bǔ)助金。
燙傷分度如下:
1、一度:一度燙傷傷及表皮淺層,生發(fā)層健在,3-7天脫屑愈合;
2、淺二度:淺表二度燙傷損傷表皮及真皮淺層,部分生發(fā)層健在,可自行恢復(fù);
3、深二度:深二度燙傷傷及真皮深層,皮膚附屬器受損,無(wú)法再生修復(fù);
4、三度:三度燙傷傷及皮膚全層,皮膚疼痛消失,皮膚呈革質(zhì)、蠟白色、焦黃色或碳化。
綜上所述,職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
【法律依據(jù)】:
《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十五條
職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資;
(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人工資的85%,三級(jí)傷殘為本人工資的80%,四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額;
(三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

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