已到退休年齡養(yǎng)老保險只繳納了10年，單位不愿繼續(xù)繳納了怎么辦呢？
我國目前的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，除開用人單位緣故，歸屬于理應(yīng)交納和沒準(zhǔn)時交納的情況能夠補(bǔ)交之外，即不向前補(bǔ)交，也無法往后面補(bǔ)交，只有采用逐漸交費(fèi)方法。但逐漸交費(fèi)方法會引發(fā)2個相關(guān)的問題。一是逐漸交費(fèi)便會超出法定的法定退休年齡，必須自己給自己延遲時間辦退休；二是逐漸交費(fèi)還可能牽涉到勞動合同糾紛。
自身延遲時間辦退休這個好了解，例如只繳納了10年依照最少15年規(guī)定還差5年，那就需要繳夠15年之后才能辦退休，其實(shí)就是女工那就需要到55歲，男職工那就需要到65歲才可以辦退休，這類延遲時間辦退休是由于繳費(fèi)年限不可以補(bǔ)交，只有逐漸交費(fèi)而造成的。
逐漸交費(fèi)所導(dǎo)致的勞務(wù)糾紛，關(guān)鍵涉及了法定的法定退休年齡，在不符辦退休標(biāo)準(zhǔn)的情況之下，是不是需要給與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金問題。依照勞動合同書法實(shí)施條例的相關(guān)規(guī)定，做到法定的法定退休年齡，勞動合同終止；依照勞動法的相關(guān)規(guī)定，依規(guī)領(lǐng)到社會保險待遇的勞動合同終止。針對做到法定的法定退休年齡，社保繳費(fèi)不滿意15年，因為不符領(lǐng)到社會保險待遇的法定程序，在這種情形下是不是應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，這也是也會產(chǎn)生勞務(wù)糾紛的。
針對已經(jīng)到了法定退休年齡的社會養(yǎng)老保險只繳納了10年，企業(yè)不愿再次交納了怎么辦？依照社保法的相關(guān)規(guī)定，對已經(jīng)做到法定的法定退休年齡，社保繳費(fèi)不夠15年，主要有兩種處理方法。
一是還可以繼續(xù)交費(fèi)直至繳費(fèi)年限超過15年才行。這一再次交費(fèi)能是企業(yè)交費(fèi)，還可以是個人繳納。做到法定的法定退休年齡之后繼續(xù)在單位工作的，仍然能夠依照原先的形式，由用人單位及個人按比例分配交費(fèi)；如果你已經(jīng)離開用人公司，或者用人公司不再繼續(xù)聘用的，可以以個人信息再次交費(fèi)，直至交費(fèi)滿15年才行。
二是用人公司不會再聘請，自身也不愿再次交費(fèi)，能夠轉(zhuǎn)到城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險，以前在公司交納養(yǎng)老保險的繳費(fèi)年限，能夠測算為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的繳費(fèi)年限，個人帳戶資產(chǎn)可以跟城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險個人帳戶資產(chǎn)合拼。轉(zhuǎn)到城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險之后，能通過一次性補(bǔ)繳余下的繳費(fèi)年限，補(bǔ)交結(jié)束后，依照城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險體制的要求領(lǐng)到養(yǎng)老退休金。
最近我見到江蘇省頒布了一個最新《江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險實(shí)施辦法》，按照這個方法的相關(guān)規(guī)定，參保人做到國家和省所規(guī)定的法定退休年齡時，累計繳費(fèi)年限不滿意國家規(guī)定的最少繳費(fèi)年限的，經(jīng)本人申請，還可以在按現(xiàn)行政策確立的延繳地增加交費(fèi)至滿國家規(guī)定的最少繳費(fèi)年限后，按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按照月領(lǐng)到養(yǎng)老退休金。
在其中在用人公司再次學(xué)生就業(yè)參保的，由用人單位繼續(xù)在延繳地按照規(guī)定向其交費(fèi)；未能用人公司再次學(xué)生就業(yè)參保的，由本人在延繳地參考自由職業(yè)者交費(fèi)規(guī)范增加交費(fèi)至滿國家規(guī)定的最少繳費(fèi)年限。2011年7月1日前繳納社保、增加交費(fèi)五年后不夠國家規(guī)定的最少繳費(fèi)年限的，還可以一次性繳納至達(dá)到國家規(guī)定最少繳費(fèi)年限。
您可以自己交，以個人的身份繼續(xù)繳納，這樣是可以的。只不過這樣做你的負(fù)擔(dān)會大一些。
你之后是可以憑借自己的離職證明，然后繼續(xù)以個人的身份繳納的，如果戶籍地不在當(dāng)?shù)兀瑹o法以個人身份繳納的，你是可以在當(dāng)?shù)刂苯舆M(jìn)行繳納的。
已經(jīng)繳了10年，這種情況之下個人再補(bǔ)充5年就可以了，畢竟如果不繳的話就很不劃算了。
靈話就業(yè)養(yǎng)老保險到退休只交了十年,后面五年能一次性補(bǔ)交嗎?
不能，需要繼續(xù)按年繳費(fèi)。
養(yǎng)老保險沒有一次性繳費(fèi)的政策。
已經(jīng)到了退休年齡（女），但是養(yǎng)老保險只交了10年，那么可以一次性補(bǔ)繳5年得養(yǎng)老保險嗎？又需要什么手續(xù)
如果需要單位的工資表，則是往前補(bǔ)。比如現(xiàn)在繳費(fèi)的是2003至2013年這10年的，但如果他在1998-2003也在這個單位的話，有工資表證明，則可以往前補(bǔ)。
如果沒有這些工資表，則需要往后補(bǔ)，后補(bǔ)有2種，一種是一次性交五年的，然后開始享受待遇，另一種是按月繳，5年后開始享受待遇。
你省采取哪種方法，要咨詢當(dāng)?shù)氐纳绫！?/div>
嗯，按照正常的交
個人的話，每個月三百到四百之間
你只要到社保局補(bǔ)交上就可以了，然后社保局工作人員會給出你具體的金額的單子
我在同一公司工作了18年，但養(yǎng)老保險只交滿13年，現(xiàn)在馬上退休了，養(yǎng)老保險怎么辦？
你這種情況目前，已經(jīng)有解決辦法了，具體情況如下：
根據(jù)目前政策規(guī)定，本市戶籍人員到達(dá)法定退休年齡時，養(yǎng)老保險沒有繳費(fèi)滿15年的就不能辦理退休，不能享受退休待遇。
《中華人民共和國社會保險法》有關(guān)的配套文件尚未出臺，因此根據(jù)目前的政策，參加職工養(yǎng)老保險的參保人員：
如果是在2000年7月1日之后才開始按規(guī)定參保繳費(fèi)的，達(dá)到法定退休年齡時，累計繳費(fèi)年限不滿十五年的，應(yīng)當(dāng)按月繼續(xù)繳費(fèi)至滿十五年后，再辦理退休待遇審批手續(xù)按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；
如果是在2000年6月之前就已經(jīng)開始參保繳費(fèi)的，達(dá)到法定退休年齡時：
累計繳費(fèi)年限滿十年但不滿十五年的個人，可以在達(dá)到法定退休年齡的當(dāng)月以全市上年度職工月平均工資為基數(shù)，按照當(dāng)年執(zhí)行的繳費(fèi)費(fèi)率一次性補(bǔ)足十五年后，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；
累計繳費(fèi)年限不滿十年的，應(yīng)當(dāng)按月繼續(xù)繳費(fèi)至滿十年后，方可以當(dāng)年全市上年度職工月平均工資為基數(shù)，按照當(dāng)年執(zhí)行的繳費(fèi)費(fèi)率一次性補(bǔ)足十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
該方面信息，建議您待社會保險法實(shí)施細(xì)則出臺后再具體咨詢，了解更多保險相關(guān)的知識，可以訪問“養(yǎng)老信息網(wǎng)”保險頻道。
叫公司一次性補(bǔ)交
或者不行的話,你可以自已再補(bǔ)交兩年,過兩年再辦理社保退休手續(xù)
因為有規(guī)定,一定要交滿15年才能領(lǐng)退休金的
你可以申請讓公司給補(bǔ)上2年的社保費(fèi)，這是公司的義務(wù)。
你也可以自己掏錢補(bǔ)上，但是比較多。
如果公司不給你補(bǔ)上，你們產(chǎn)生糾紛的話，可以去勞動局問問，請他們幫助解決。畢竟工作了18年了，很有感情了，產(chǎn)生糾紛不太好！
用人單位交了十年保險，現(xiàn)在可以一次性交清嗎
現(xiàn)在不可以了，現(xiàn)在社保政策不允許一次性購買。需要一年一年的買。 唯一的規(guī)定是說當(dāng)你到退休年齡但是社保繳費(fèi)年限不夠，是可以一次性補(bǔ)齊社保，然后領(lǐng)取養(yǎng)老金的。
所以通常的辦法一般都需要延遲退休，逐年交費(fèi)，直到自己的累積養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限達(dá)到15周年以上，才能夠正常的辦理退休享受養(yǎng)老金的待遇。當(dāng)然如果你的這個養(yǎng)老保險的年限出現(xiàn)了中斷的繳費(fèi)，那么，在退休之前是可以將，這個中斷的繳費(fèi)年限來進(jìn)行補(bǔ)繳。但是如果沒有中斷的繳費(fèi)年限的話，那么就不能夠補(bǔ)交的東西，能夠選擇延遲退休逐年交費(fèi)，直到累計繳費(fèi)年限達(dá)到15周年才能夠辦理退休。
不足15年怎么辦一般有兩種選擇，一是退保，二是繼續(xù)繳費(fèi)，相信絕大部分人都會選擇繼續(xù)繳費(fèi)，畢竟這是大家晚年生活的重要保證，但是很多人可能更希望一次性補(bǔ)繳之后，直接領(lǐng)養(yǎng)老金，關(guān)于這類問題的咨詢一直都挺多的。
社保繳費(fèi)比例
社保繳費(fèi)比例，以3000元為例：
1、養(yǎng)老保險：單位繳20%，也就是600元;個人繳8%，240元;
2、失業(yè)保險：單位繳1.5%，也就是45元;個人繳0.5%，15元;
3、工傷保險：單位繳1.0%，也就是30元;個人不繳;
4、生育保險：單位繳0.8%，也就是24元;個人不繳;
5、醫(yī)療保險：單位繳10%，也就是300元;個人繳2%+3元，即60+3元;
如果你是個靈活就業(yè)者，社保全額由個人負(fù)擔(dān)的話，那你只需繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。
個人繳納養(yǎng)老保險滿15年，到法定退休年齡(男60，女50周歲)就可以享受每個固定的退休金待遇。
總而言之，社會保險費(fèi)征繳制度是規(guī)范包括基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi)以及失業(yè)保險費(fèi)在內(nèi)的社會保險費(fèi)的征收、繳納，加強(qiáng)社會保險費(fèi)的管理和保障社會保險費(fèi)的發(fā)放而專門建立起來的一項制度。該制度與具體的社會保險險種結(jié)合，同時又獨(dú)立于這些具體的制度。社會保險費(fèi)征繳制度的建立，是我國社會保險制度的基礎(chǔ)建設(shè)，對于培育和促進(jìn)各種社會保險制度的建立和發(fā)展具有十分重要的意義。
從2019年開始不允許通過一次性補(bǔ)繳養(yǎng)老保險的方式來達(dá)到退休后獲得養(yǎng)老保險，你只能一年一年的繳納到退休年齡，因為每一年需要繳納的錢不一樣，所以不能一次性繳清，也不允許補(bǔ)繳。
不可以，現(xiàn)在社保機(jī)構(gòu)不允許一次性交清社保，只能一年一年的交下去，直到你交夠年限為止
最好去問問社保中心，這個才可靠
相關(guān)推薦：
不要求快遞員賠償(順豐賠付是快遞小哥承擔(dān)嗎)
蔬菜大棚賠償信息(建蔬菜大棚國家國家如何補(bǔ)貼)
刑事證據(jù)提交原件(打官司證據(jù)原件要留給法院嗎)
天氣情況延誤賠償(飛機(jī)由于天氣原因延誤可以賠償嗎)
刑事沒證據(jù)能立案(僅有口供無證據(jù)可立案嗎)