一、員工自行負責
根據華律網的查詢結果，如果員工因為操作不當導致火災，公司賠償受害者后，可以向該員工追償。
二、民事、行政和刑事責任
過失引起火災的員工，除了需要承擔民事賠償責任外，還可能面臨行政責任和刑事責任。
三、用人單位的責任
根據《民法典》第一千一百九十一條，用人單位的工作人員在執行工作任務時造成他人損害的，由用人單位承擔侵權責任。用人單位承擔責任后，可以向有故意或重大過失的工作人員追償。
四、勞務派遣的責任
在勞務派遣期間，被派遣的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由接受勞務派遣的用工單位承擔侵權責任。如果勞務派遣單位有過錯，也需承擔相應責任。

店鋪起火國家不給補償，具體如下：
1、如果是因為自然災害等原因引起的失火，比如電擊的，那么沒有賠償人，屬于意外事故，自行承擔損失；
2、但是如果是因為他人過失引起的，屬于侵權，由引起事故的人承擔。
國家賠償與國家補償的區別如下：
1、兩者發生的基礎不同。國家賠償由國家機關及其工作人員的違法行為引起，以違法為前提；國家補償由國家的合法行為引起，不以違法為前提；
2、兩者性質不同。國家補償的根本屬性在于國家對特定受害的公民法人或者其他組織損失的填補，旨在求得因公共利益而遭受特別損失的公民、法人或者其他組織提供補救，以體現其與普通公眾間的利益平衡，并不意味著任何對國家的非難。這可以說是兩者最主要的區別；
3、時間要求不同。國家賠償責任的前提條件是損害的實際發生，即先有損害，后有賠償；而國家補償即可以在損害發生之前進行，也可以在損害發生之后進行；
4、兩者承擔責任的方式不同。國家賠償責任以金錢賠償為原則，以恢復原狀，返還財產等方式為輔；國家補償責任多為支付一定數額的金錢。
綜上所述，行為人因過錯侵害他人民事權益造成損害的，應當承擔侵權責任。依照法律規定推定行為人有過錯，其不能證明自己沒有過錯的，應當承擔侵權責任。
【法律依據】：
《中華人民共和國國家賠償法》第二條
國家機關和國家機關工作人員行使職權，有本法規定的侵犯公民、法人和其他組織合法權益的情形，造成損害的，受害人有依照本法取得國家賠償的權利。

對他人造成傷害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。
失火殃及鄰居賠償標準如下：
1、對他人造成傷害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入；
2、造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；
3、造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。失火造成鄰居損失的，侵犯他人財產，造成損失的，按照損失發生時的市場價格或者其他合理方式計算。
失火罪構成要件
失火罪是由于行為人的過失而引起火災，造成嚴重后果，危害公共安全的行為。
其構成要件是：
1.客體要件：本罪對公共安全的危害通常表現為，危害重大公私財產的安全和既危害不特定多數人的生命、健康，又危害重大公私財產安全兩種情況。
2.客觀要件：本罪在客觀方面表現為行為人實施引起火災，造成嚴重后果的危害公共安全行為。
3.主體要件：本罪主體為一般主體，凡達到法定刑事責任年齡、具有刑事責任能力的人均可成為本罪主體。
4.主觀要件：本罪在主觀方面表現為過失。既可出于疏忽大意的過失，也可出于過于自信的過失。
希望以上問題能對您有所幫助，若還有其他法律問題請你咨詢專業律師。
【法律依據】：《民法典》第一千一百八十二條【侵害人身權益造成財產損失的賠償數額的確定】侵害他人人身權益造成財產損失的，按照被侵權人因此受到的損失或者侵權人因此獲得的利益賠償；被侵權人因此受到的損失以及侵權人因此獲得的利益難以確定，被侵權人和侵權人就賠償數額協商不一致，向人民法院提起訴訟的，由人民法院根據實際情況確定賠償數額。
第一千一百八十四條【財產損失計算方式】侵害他人財產的，財產損失按照損失發生時的市場價格或者其他合理方式計算。