退休金與工齡有關(guān)系嗎
法律主觀：
有關(guān)系。年資及退休有關(guān)系，但不是關(guān)系，一般按年參加社會保險和繳納的基礎(chǔ)上計算退休多少退休金，工齡的部門和機(jī)構(gòu)，這對于商業(yè)用途有用的是非常有限的。
法律客觀：
《社會保險法》第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。
養(yǎng)老金與工齡有關(guān)系嗎
工齡對于養(yǎng)老金的影響，要分情況：
1、對于老人來說。工齡的影響是很大的，工齡影響著退休金的多少，工齡越長，退休金越高；
2、對于中人來說，養(yǎng)老金主要還是看視同繳費年限，和實際繳費年限是什么關(guān)系的，對實際繳費年限來說，工齡沒有作用；
3、對于新人來說，工齡不會影響到社保，也不會影響到養(yǎng)老金，和養(yǎng)老金相關(guān)的只有自己的實際繳費年限，還有退休時當(dāng)?shù)厣弦荒甓壬缙焦べY的水平和實際繳費情況才能決定退休時的養(yǎng)老金水平。
法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第十條
職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。
公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務(wù)院規(guī)定。
第十三條
國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前，視同繳費年限期間應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險費由政府承擔(dān)。
基本養(yǎng)老保險基金出現(xiàn)支付不足時，政府給予補(bǔ)貼。
個人養(yǎng)老保險金繳納與單位繳納的區(qū)別是什么
1、交費比例不同，有單位的，單位交12%，個人交8%，總共20%，個人名義自己交的，交費比例是20%，優(yōu)惠了12%；
2、自己交的，到退休年齡帶上身份證、戶口簿、養(yǎng)老保險手冊去戶口所屬區(qū)的勞動局辦理退休。
退休金和工齡長短有關(guān)系嗎
法律分析：工齡和退休金是存在關(guān)系的，養(yǎng)老金跟退休前1年當(dāng)?shù)厣缙焦べY、交費時間、交費基數(shù)有關(guān)，交費時間長、交費基數(shù)高，到退休年齡領(lǐng)取的養(yǎng)老金會越多，而工齡可分為一般工齡和本企業(yè)工齡，一般工齡是指職工從事生產(chǎn)、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時，應(yīng)包括本企業(yè)工齡。因此當(dāng)工齡越久的時候，則其退休金的領(lǐng)取數(shù)額自然越大。
法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》 第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。
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