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農(nóng)民工發(fā)生工傷怎么處理(農(nóng)民工受工傷賠償處理)

首頁 > 勞動人事2024-09-19 13:54:25

農(nóng)民工在工地干活受傷該怎么賠償?

農(nóng)民工的知識文化水平比較低,一般是會在工地里面干活的,但是沒有想到卻在工地中受傷了,這時農(nóng)民工住在醫(yī)院里面會特別的擔(dān)心醫(yī)藥費的問題,也想要爭取到賠償。那么,農(nóng)民工在工地干活受傷該怎么賠償?華律網(wǎng)小編來給你答案。
農(nóng)民工在工地干活受傷該如何賠償?
1、這種情況下,一般屬于工傷。
2、您可以申請認(rèn)定為工傷。
3、工傷認(rèn)定后,構(gòu)成傷殘的,還可以評定傷殘等級。
4、等傷殘等級出來后可以到仲裁委申請裁決,要求用人單位賠付即可。
如何申請工傷?
農(nóng)民工在工地發(fā)生事故后,根據(jù)《工傷保險條例》第十七條的規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。如果單位在正常情況下未向社保部門申請工傷的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。綜上農(nóng)民工在受傷后,在包工頭不能足額賠償?shù)那闆r下,在事故發(fā)生一年內(nèi)可以向建筑工程所在地或者分包給包工頭的建筑單位所在地社會保險行政部門進行申請工傷。
申請

農(nóng)民工工傷怎么賠償

法律主觀:

農(nóng)民工工傷應(yīng)當(dāng)?shù)玫降馁r償有醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費,若是造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)有殘疾賠償金、殘疾輔助器具費等。若是用人單位沒有購買工傷保險的,應(yīng)當(dāng)由用人單位支付全部的費用。

法律客觀:

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第六條 醫(yī)療費根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證,結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。賠償義務(wù)人對治療的必要性和合理性有異議的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的舉證責(zé)任。 醫(yī)療費的賠償數(shù)額,按照一審法庭辯論終結(jié)前實際發(fā)生的數(shù)額確定。 《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條 誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。 誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時間可以計算至定殘日前一天。 受害人有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

農(nóng)村用工受傷了如何賠償

法律主觀:

農(nóng)民工是一個值得關(guān)注和保護的勞動全體,農(nóng)民工發(fā)生工傷事故也是可以要求賠償?shù)摹R弧⑥r(nóng)民工工傷事故如何賠償?農(nóng)民工往往是因為沒有簽合同發(fā)生工傷就難以獲賠,但是不代表農(nóng)民工發(fā)生工傷就不可以得到賠償。農(nóng)民工工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是要根據(jù)評定后的工傷等級來確定賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)的。《工傷認(rèn)定辦法》規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請的,受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接按本辦法第三條規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請。《規(guī)定》指出,工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》,并提交勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明;醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。職工或者其直系親屬認(rèn)為是工傷,用人單位不認(rèn)為是工傷的,由該用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。用人單位拒不舉證的,勞動保障行政部門可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)依法作出工傷認(rèn)定結(jié)論。勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定。認(rèn)定決定包括工傷或視同工傷的認(rèn)定決定和不屬于工傷或不視同工傷的認(rèn)定決定。二、農(nóng)民工工傷事故能獲得多少賠償?1.醫(yī)療費賠償金額=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)費金額(依據(jù)工傷保險診療項目目錄,工傷保險藥品目錄,工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn))2.住院伙食補助費賠償金額=因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)(元/人/天)×70%×人數(shù)×天數(shù)3.交通食宿費賠償金額=交通費+住宿費+伙食費4.輔助器具費賠償金額=普通適用器具的合理費用×器具數(shù)量5.護理費賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)×50%(完全不能自理)40%(大部分不能自理)30%(部分不能自理)6.傷殘補助金賠償金額=本人工資(元/月)×27(一級傷殘)25(二級傷殘)7(十級傷殘)7.傷殘津貼賠償金額=本人工資(元/月)×90%(一級)85%(二級)75%(四級)8.一次性工傷醫(yī)療補助金,傷殘就業(yè)補助金(由省,自治區(qū),直轄市人民政府規(guī)定)9.喪葬補助金賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)×610.供養(yǎng)親屬撫恤金賠償金額=工亡職工本人工資(元/月)×40%(配偶)30%(其他親屬)(孤寡老人或孤兒在上述標(biāo)準(zhǔn)上增加10%)11.一次性工亡補助金賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×(48到60個月)。三、農(nóng)民工受傷后的救濟途徑有哪些?農(nóng)民工的人身傷害賠償問題之所以成為比較突出的問題,前提在于大部分農(nóng)民工受雇于包工頭。目前在建筑行業(yè)中,普遍存在工程轉(zhuǎn)包、分包、掛靠以及作為實際施工人的包公頭,包工頭自身本無承攬工程的資格,也不具備用工主體資格,其通過各種不正當(dāng)方式得到了工程后,由于自身經(jīng)濟實力有限,一旦在施工中發(fā)生人身損害事故,總包方、分包方、包公頭幾方人員相互推諉扯皮,農(nóng)民工維權(quán)過程十分艱難。有鑒于此,現(xiàn)行法律中提供了兩條救濟渠道,以維護農(nóng)民工的合法權(quán)益:即工傷賠償?shù)耐緩交蛘呷松頁p害賠償?shù)耐緩健?、工傷賠償工傷賠償依據(jù)為《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第三條第四項的規(guī)定。工傷賠償適用勞動法律關(guān)系,是指依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險統(tǒng)籌的用人單位的勞動者,因工傷事故遭受人身損害時,依據(jù)《工傷保險條例》及配套勞動法規(guī)來進行索賠。2、人身損害賠償人身損害賠償?shù)囊罁?jù)是《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第11條第2款。人身損害賠償則適用民事法律關(guān)系,是指侵害生命權(quán)、健康權(quán)或者身體權(quán)所形成的人身損害賠償權(quán)利義務(wù)關(guān)系。總之,工傷賠償金額高,但程序多、時間長,成本比較大。人身損害賠償則程序少,時間快,成本較低,但是賠償金額因此相對較少。兩者的選擇亦是一個取舍的問題。

法律客觀:

《中華人民共和國民法典》
第一千一百七十九條
侵害他人造成人身損害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金;
造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。

《中華人民共和國社會保險法》
第四十一條
職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

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