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申請傷殘鑒定時(shí),是否需滿足最低的醫(yī)療期?(工傷傷殘鑒定最佳時(shí)間)

首頁 > 勞動人事2023-11-28 02:50:21

工傷認(rèn)定后申請傷殘鑒定的時(shí)間

我2011年7月受傷 10月份申請的工傷認(rèn)定 12月中旬認(rèn)定書我拿到了。去勞動局申請傷殘鑒定 為什么說要等工傷認(rèn)定書下達(dá)后三個(gè)月才可以申請?我受傷到現(xiàn)在都快半年了 傷情早就穩(wěn)定了 按他們說的 等三個(gè)月我去申請傷殘鑒定 申請后還要在等2 3個(gè)月鑒定結(jié)果才能下來 這么一來就折騰一年了 不影響我跟單位要賠償嗎、?

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條的規(guī)定,因工傷申請勞動能力鑒定的,應(yīng)由用人單位、工傷職工或者其近親屬或者其委托的代理律師按下列規(guī)定的期限向市勞動能力鑒定委員會提出申請:

(一)醫(yī)療終結(jié)前已經(jīng)作出工傷認(rèn)定的,應(yīng)當(dāng)在醫(yī)療終結(jié)后三十日內(nèi)提出申請;

(二)醫(yī)療終結(jié)后作出工傷認(rèn)定的,應(yīng)當(dāng)在作出工傷認(rèn)定后三十日內(nèi)提出申請;

(三)申請舊傷復(fù)發(fā)鑒定的,應(yīng)當(dāng)在病情發(fā)生后治療終結(jié)前提出。

工傷一般是在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后,由縣以上勞動鑒定委員會對其進(jìn)行的評定傷殘等級。

申請因病致殘或非因工致殘的等級評定和其他鑒定的,按照相關(guān)規(guī)定的時(shí)限提出申請。  自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起一年后,工傷職工或者其近親屬、所在單位或者社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的,可以向市勞動能力鑒定委員會申請勞動能力復(fù)查鑒定。

被鑒定人或其近親屬提出申請的,被鑒定人應(yīng)已滿最短工傷醫(yī)療期且病情相對穩(wěn)定;

用人單位單獨(dú)申請的,被鑒定人應(yīng)已滿最長工傷醫(yī)療期且病情相對穩(wěn)定。

擴(kuò)展資料:

《工傷保險(xiǎn)條例》部分內(nèi)容:

第十七條規(guī)定:

職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會保險(xiǎn)行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng),根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險(xiǎn)行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

第十八條 提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料:

(一)工傷認(rèn)定申請表;

(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證明材料;

(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。

工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的,社會保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后,社會保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

第十九條 社會保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請后,根據(jù)審核需要可以對事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí),用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。

職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定,依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對依法取得職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的,社會保險(xiǎn)行政部門不再進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。

職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷,用人單位不認(rèn)為是工傷的,由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。

參考資料:百度百科-《工傷保險(xiǎn)條例》

耳聾多少時(shí)間可以做傷殘鑒定,

耳聾多少時(shí)間可以做傷殘鑒定,
員工進(jìn)行勞動能力鑒定是需要傷情穩(wěn)定,并且達(dá)到一定醫(yī)療期之后方可申請鑒定。
申請工傷鑒定時(shí)需滿足最低的醫(yī)療期
1-2個(gè)月:頭皮裂傷、血腫;
3個(gè)月:顱骨,顱底骨折,頭面部骨折,上肢骨折,肋骨骨折,橫突、棘突、椎板骨折,截肢(指、趾),軟組織挫傷,腦震蕩,臟器挫傷保守治療,燒傷(小面積、淺度),眼科一般性疾病(除外傷性白內(nèi)障、視神經(jīng)萎縮、球內(nèi)異物外),耳鼻咽喉一般性疾病(除鼻及鼻竇良性腫瘤),口腔一般性疾病(除口腔額面部嚴(yán)重軟組織挫傷);
6個(gè)月:骨盆骨折,下肢骨折,椎體骨折,腦挫裂傷,臟器破裂手術(shù),燒傷(大面積、深度),眼科(傷性白內(nèi)障、視神經(jīng)萎縮、球內(nèi)異物),鼻及鼻竇良性腫瘤,口腔額面部嚴(yán)重軟組織挫傷;
1年:氣管外傷,股骨頸骨折,腦出血
1.5年:脊柱骨折并脊髓損傷。
申報(bào)勞動能力鑒定所需的常規(guī)材料及要求
(1)填寫《勞動能力鑒定申請表》,表上貼上本人的近期一寸免冠照片,若有單位負(fù)責(zé)則壓照片蓋上單位公章;個(gè)人申請需提供單位名稱、單位詳細(xì)地址、單位聯(lián)系人姓名及電話,并且當(dāng)場通知單位聯(lián)系人。
(2)工傷認(rèn)定決定書原件及復(fù)印件。
(3)攜帶被鑒定人本人身份證原件復(fù)印件。
(4)提供完整連續(xù)的病歷材料其中,住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份證到醫(yī)院病案室復(fù)印病志,同時(shí)加蓋醫(yī)院病案管理專用章之后即病志原件),原件被鑒定中心保留,再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急診或門診的病志原件并復(fù)印件、診斷書及輔助檢查報(bào)告單原件并復(fù)印件,審核原件保留復(fù)印件。
《工傷保險(xiǎn)條例》
第二十一條 職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。
第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

傷殘鑒定一般在受傷后多長時(shí)間做

受傷后,員工需要達(dá)到最低醫(yī)療期,才能進(jìn)行殘疾鑒定。申請工傷鑒定時(shí)需要最短的醫(yī)療期。

1-2個(gè)月:頭皮裂傷,血腫;

3個(gè)月:顱骨,顱底骨折,頭面骨折,上肢骨折,肋骨骨折,橫突,棘突,層狀骨折,截肢(手指,趾),軟組織挫傷,腦震蕩,器官挫傷的保守治療,燒傷 (小面積,淺層),一般眼科(外傷性白內(nèi)障,視神經(jīng)萎縮,球體異物除外),一般耳鼻喉科(鼻腔和鼻竇良性腫瘤除外),嚴(yán)重軟組織挫傷;

6個(gè)月:骨盆骨折,下肢骨折,椎體骨折,腦挫傷,器官破裂手術(shù),燒傷(大面積,深度),眼科(損傷性白內(nèi)障,視神經(jīng)萎縮,眼內(nèi)異物),良性鼻腔和鼻竇腫瘤,嚴(yán)重軟組織 口腔正面挫傷

1年:氣管損傷,股骨頸骨折,腦出血

1.5年:脊柱骨折和脊髓損傷。

擴(kuò)展資料

根據(jù)“中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)GB 18667-2002道路交通事故傷害事故征收評估”的有關(guān)規(guī)定,有關(guān)規(guī)定如下:

一,首先,殘疾鑒定的時(shí)間是基于事故造成的傷害或由傷害引起的并發(fā)癥的治療結(jié)束。

二,殘疾人鑒定部門一般不接受個(gè)人委托,可以申請公安機(jī)關(guān)交通管理部門,人民法院和律師事務(wù)所的批準(zhǔn)。

原因分析:

交通事故和殘疾是指道路交通事故造成的人員傷殘。 這些包括:精神,生理和解剖異常以及由此導(dǎo)致的生命,工作和社交活動的喪失。 根據(jù)道路交通事故中受傷人員的殘疾狀況,將受傷人員的殘疾程度分為10級,從一級(100%)到十級(10%),每級相差10%。

關(guān)于交通事故中殘疾識別的時(shí)間安排,地方法院的做法是不同的。 有些法規(guī)是從受傷之日起6個(gè)月,有些是3個(gè)月,有些法規(guī)是1年,有些甚至更長。 鑒于人身傷害的訴訟時(shí)效為1年,起點(diǎn)為:損傷明顯,自受傷之日起; 

在確認(rèn)檢查后,當(dāng)時(shí)未發(fā)現(xiàn)損傷,并且可以證明是由于侵權(quán)造成的,從傷害診斷之日算起。 通過這種方式,如果一些受害者在受傷一年后被確定為殘疾,則可能有權(quán)“正確睡眠”,并且一些受害者由于一般意圖而通過了訴訟時(shí)效。

三,交通事故處理人身傷害評估的程序一般如下:

被評估人應(yīng)攜帶案件處理單位簽署的殘疾評估申請表和案件處理人的簽名;

2.攜帶縣級以上醫(yī)院損傷開始時(shí)和治療結(jié)束后的診斷證據(jù),檢查結(jié)果以及CT,X射線和診斷報(bào)告;

3,從治療醫(yī)院借用和復(fù)制相關(guān)的醫(yī)療記錄和檢查記錄;

4.在評估受撫養(yǎng)人的勞動能力時(shí),還應(yīng)攜帶評估員的身份證和戶籍證明以及相關(guān)政府部門的指示;

5.評估應(yīng)基于事故直接造成的傷害或已確定的并發(fā)癥的治療結(jié)束。 如果治療尚未結(jié)束,并且調(diào)解需要提供補(bǔ)償依據(jù),則應(yīng)在申請中說明;

6.評估員需要親自檢查并支付規(guī)定的評估費(fèi)。

法律基礎(chǔ):

中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)GB 18667-2002道路交通事故傷害人員傷殘情況評估

參考資料來源:百度百科-傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)

工傷醫(yī)療期的規(guī)定時(shí)間

工傷醫(yī)療期的規(guī)定時(shí)間
法律分析:
法律沒有規(guī)定工傷醫(yī)療期,根據(jù)工傷職工受傷情況,由醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定治療的時(shí)間。但法律規(guī)定了工傷職工停工留薪期,按治療工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)書面證明;由用人單位按照勞動部門《工傷職工停工留薪期分類目錄》確定,滿12個(gè)月或者有爭議的,由勞動能力鑒定委員會確認(rèn),最長不超過24個(gè)月。工傷鑒定程序是:1、因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請傷殘等級評定;2、鑒定者攜帶醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的傷、病、殘?jiān)\斷證明,如:病歷、出院證明、CT片、化驗(yàn)單、心電圖等相關(guān)診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定。3、鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認(rèn)后,交納200元鑒定費(fèi)。如材料不全,由我辦出據(jù)委托診斷后,再來鑒定。4、鑒定辦于每周四定期召開鑒定會,做出等級或結(jié)論,并予以公布。5、自鑒定材料收下登記之日起15日后,由單位勞資人員前來領(lǐng)取鑒定結(jié)果及所收全部材料。

法律依據(jù):
《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級傷殘為7個(gè)月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

衍生問題:
工傷之后可享受的待遇有哪些?
根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,職工因工負(fù)傷治療或患職業(yè)病,可以享受以下待遇:1、工傷職工治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)、就醫(yī)路費(fèi)全額報(bào)銷。2、工傷職工需要住院治療的,按照當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸逞a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的三分之二發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi);經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)外地治療的,所需交通、食宿費(fèi)用按照本企業(yè)職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。3、職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病需要停止工作接受治療的,實(shí)行工傷醫(yī)療期。工傷職工在工傷醫(yī)療期內(nèi)停發(fā)工資,改為按月發(fā)給工傷津貼。工傷津貼標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于工傷職工本人受傷前十二個(gè)月內(nèi)平均月工資收入。

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