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勞動者辭職注意事項(xiàng)(勞動者辭職有哪些注意事項(xiàng))

首頁 > 勞動人事2024-08-23 11:17:23

離職注意事項(xiàng)有哪些?

1. 隱瞞自己的去向,別被有心之人利用

如果你在離職前找好了下家,請千萬不要告訴別人,同一個城市里的同一個行業(yè),其實(shí)圈子沒你想象的那么大。

有些不懷好意之人,可能會利用你透露的這個信息,間接攪黃你的新工作,因此誰要是問你“準(zhǔn)備去哪里高就”之類的問題,回復(fù)就是一句話:“還沒想好呢!”

2. 離職的理由別搞得太真誠,小心難堪

關(guān)于離職理由,很多沒有跳槽經(jīng)驗(yàn)的人都會覺得很頭疼,不能寫實(shí)話,但又得寫得像實(shí)話。

其實(shí)這個事情大家都有共識,老板和領(lǐng)導(dǎo)也知道,誰都不可能一輩子在自己手底下打工,所以離職理由有一個萬能答案,那就是:“家里有點(diǎn)事情,需要回家待上一段時間”,這話一出,基本沒人會問家里有什么事,就算是問了,你直接告訴對方:比較隱私,不太方便說。

3. 不要參與說他人壞話這件事,人心隔肚皮

有些人在職的時候從來都不會參與小團(tuán)體的八卦,但在離職前,往往就管不住嘴,什么壞話都講,圖自己的一時嘴快。然而事實(shí)卻是——人走了,但是話留下了。而且在公司里沒有不透風(fēng)的墻,早晚有一天這些話會傳進(jìn)當(dāng)事人的耳朵里,到時候所有的鍋,就要你一個人背了。

4. 做好應(yīng)該做的工作,留下好口碑

離職是很能看出職業(yè)素養(yǎng)的一件事,不管是提前一周離職還是提前一個月離職,該完成的工作,一樣都不要落下。平時怎么表現(xiàn),離職前就怎樣表現(xiàn),這能充分體現(xiàn)你的責(zé)任感,更是同事對你這個人,產(chǎn)生佩服與留下口碑的關(guān)鍵。

5. 好好和大家告別,這是基本禮貌

不管是同事一場還是師徒一場,如果工作時間不算短,并且彼此之間相處得都還不錯,那就和大家告?zhèn)€別吧。當(dāng)然,我不建議在公司的大群里說一句“后會有期”之類的,可以微信私聊,也可以郵件,就算當(dāng)面說也可以,總之越私密越好。

6. 處理好后續(xù)工作,別等人家主動

離職的手續(xù)辦完之后,記得檢查一下微信群、QQ群等一切與公司有交集的地方,然后主動從中退出來,不要等著別人踢。如果你有一些重要的群內(nèi)聊天要保留,也提前做好導(dǎo)出和備份的工作,這樣做誰都不尷尬,還能讓人明顯地感受到,你是一個很有邊界感的人。

勞動者辭職的注意事項(xiàng)有哪些

1、勞動者要寫辭職信。把握好辭職原因,主動辭職,沒有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,也享受不了失業(yè)金;勞動者以非自己意愿辭職,那么可以享受經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和失業(yè)金。2、勞動者要提前一個月申請辭職,在月頭遞交辭職信,找公司離職簽字同意。3、勞動者按照公司人事部管理辦理離職手續(xù),可能要按離職單,找各部門經(jīng)理簽字同意。4、工作交接后,公司人事部要開具解除勞動合同證明,給勞動者社保手冊、員工檔案,結(jié)清剩下的工資。

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