不能 人力資源管理師分為1.助理人力資源師、2.人力資源管理師、3.高級人力資源管理師。各個級別報考條件是這樣的：助理人力資源管理師（三級）的報考條件是高中或中專學歷；人力資源管理師二級的報考條件是高中或中專學歷，年齡在24歲以上；高級人力資源管理師（一級）的報考條件是從事相關(guān)工作十年以上，年齡在30歲以上。只要條件達到既可報考相應(yīng)等級的考試。你可以先考助理人力資源管理師（三級）。助理人力資源師考試分為“理論知識”和“技能實操”兩張試卷，“理論知識”的題型是單項、多項選折題，“技能實操”的題型包括計算機分析題、案例分析題和方案設(shè)計等。兩套試卷各位60分合格，考試內(nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理六大部門以及相關(guān)基礎(chǔ)知識。兩門同時通過，才可取得證書。如有一門未通過，下次可補考，一般成績有效期為一年。

可以的，您畢業(yè)滿兩年就可以直接報考人力三級的考試了，希望可以看幫助到您！

可以的，
企業(yè)人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級)
1、 具有大專學歷（含同等學歷），連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上，經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書。
2、 具有大專學歷（含同等學歷），連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
3、具有高中或中專學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢（結(jié)）業(yè)證書。
4、 具有高中或中專學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)
1、 連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
2、 取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
3、 取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
4、 取得大學專科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
5、 取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
6、 取得大學本科學歷證書后，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
7、 具有碩士研究生及以上學歷證書。

人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)
1、 連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。
2、 取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
3、 取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
4、 取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
5、 具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
6、 具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
7、 取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。