法律主觀：

目前退休年齡仍然沒(méi)有延遲，依舊是根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的規(guī)定，男年滿(mǎn)六十周歲，女年滿(mǎn)五十周歲，連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的，就可以辦理退休手續(xù)。但之后會(huì)逐步延遲。

法律客觀：

《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條 全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休： （一）男年滿(mǎn)六十周歲，女年滿(mǎn)五十周歲，連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的。 （二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿(mǎn)五十五周歲、女年滿(mǎn)四十五周歲，連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。 （三）男年滿(mǎn)五十周歲，女年滿(mǎn)四十五周歲，連續(xù)工齡滿(mǎn)十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。 （四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定，完全喪失勞動(dòng)能力的。

2023年兩會(huì)后可能會(huì)推出延遲退休政策，但具體實(shí)施方案尚未確定，需要等待國(guó)家層面的政策指導(dǎo)。

隨著我國(guó)人口老齡化程度的不斷加深，社會(huì)保障體系也在逐步完善。其中，延遲退休政策成為一個(gè)備受關(guān)注的話題。據(jù)了解，目前已經(jīng)有一些省份開(kāi)始嘗試延遲退休，例如上海市、浙江省等。那么，2023年兩會(huì)后全國(guó)是否會(huì)推出延遲退休政策呢？現(xiàn)階段來(lái)看，國(guó)家并沒(méi)有正式官方發(fā)布延遲退休政策。但在近幾年的兩會(huì)中，延遲退休政策已經(jīng)成為一個(gè)熱門(mén)議題。2022年兩會(huì)期間，已經(jīng)有不少代表委員呼吁推出延遲退休政策，以緩解社保壓力。因此，可以預(yù)見(jiàn)的是，在2023年兩會(huì)后，延遲退休政策或許會(huì)被提及并且得到更多的關(guān)注。需要注意的是，延遲退休政策的實(shí)施方案尚未確定，包括退休年齡的具體調(diào)整、政策范圍、銜接方案等。因此，我們需要耐心等待國(guó)家層面的政策指導(dǎo)，以便更好地理解和適應(yīng)相關(guān)政策變化。

我現(xiàn)在什么時(shí)候可以退休？如果延遲退休政策正式實(shí)施，影響我嗎？具體退休時(shí)間還需根據(jù)出生日期、工作年限等因素進(jìn)行計(jì)算。根據(jù)現(xiàn)行政策，男性法定退休年齡為60周歲，女性法定退休年齡為55周歲或50周歲（具體根據(jù)不同情況而異）。如果延遲退休政策正式實(shí)施，可能會(huì)對(duì)上述法定退休年齡進(jìn)行調(diào)整。如果在調(diào)整后的退休年齡之前達(dá)到退休條件，將不會(huì)受到影響；如果在之后，可能需要繼續(xù)工作以獲得社保待遇。具體政策變化以官方發(fā)布為準(zhǔn)。

延遲退休政策是一個(gè)備受關(guān)注的話題，目前國(guó)家尚未正式發(fā)布具體的政策方案。無(wú)論政策變化如何，我們都需要提早關(guān)注自己的退休規(guī)劃，規(guī)劃自己的財(cái)務(wù)生活，以確保退休后有足夠的經(jīng)濟(jì)支持。同時(shí)，我們也需要了解最新政策，及時(shí)調(diào)整自己的退休計(jì)劃，以適應(yīng)社會(huì)和自身變化。

【法律依據(jù)】：
《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休：
（一）男年滿(mǎn)六十周歲，女年滿(mǎn)五十周歲，連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體并鬧棚健康的工作，男年滿(mǎn)五十五周歲、女年滿(mǎn)四十五周歲，連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。
（三）男年滿(mǎn)五十周歲，女年滿(mǎn)四十五周歲，連續(xù)工齡滿(mǎn)十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。
（四）因工致殘，由醫(yī)院絕則證明，并彎渣經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。