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公務員辭退問題(公務員辭退 開除 撤職的不同)

2025-04-29公務員辭退制度的辭退規(guī)定，《公務員辭去公職規(guī)定（試行）》(人社部發(fā)[2009]69號)和《公務員辭退規(guī)定（試行）》（人社部發(fā)[2009]71號...

被移除工作群是否等于解除勞動合同？(移出工作群可否認定被辭退)

2024-04-06移出工作群可否認定被辭退法律分析：對于公司的辭退行為，勞動者應尋求書面通知，并確認最后工作日，以保障自身的權(quán)利。如果在公司口頭辭退（且沒有相關(guān)證...

用人單位不能隨意開除哪些員工？(有勞動合同公司可以隨便辭退員工嗎)

2024-03-13國企單位可以隨意解雇員工嗎？國企單位不可以隨意解雇員工，國有企業(yè)也適用于《勞動合同法》，在辭退員工的這件事情上也必須要符合法律規(guī)定才行，...

辭退、勸退和開除這三種方式有什么區(qū)別？(勸退辭退開除的區(qū)別)

2024-02-17勸退和開除的區(qū)別勸退和開除的區(qū)別如下：開除是用人單位提出解除勞動合同，用人單位需要支付經(jīng)濟補償金；勸退是有用人單位與勞動者協(xié)商的含義，用人單位可...

未簽勞動合同，公司無故開除應該怎么辦？(無緣無故開除員工也沒有簽勞動合同)

2024-02-12公司未簽訂勞動試用期被開除怎么辦法律主觀：盡管勞動者與用人單位雙方?jīng)]簽，勞動合同，，但雙方已形成，事實勞動關(guān)系，。按照法律的規(guī)定，用人單位自用工...

勞動者被單位強制辭退和開除有什么不同呢(辭退 開除 解雇的區(qū)別)

2024-01-07開除和辭退有什么區(qū)別?開除是指用人單位對具有嚴重違反勞動紀律和企業(yè)規(guī)章制度，造成重大經(jīng)濟損失和其他違法亂紀行為而又屢教不改的職工，依法強制解除勞...

無法定理由是否能單方面解除合同，合同解除的規(guī)定是怎樣的？(如何單方面解除合同)

2023-12-08辭退、開除、勸退，到底有什么區(qū)別辭退、開除、勸退，到底有什么區(qū)別一、辭退，開除和勸退分別是什么意思？在勞動法律關(guān)系中，其實辭退和開除是一個意思。...

員工被確診，公司可以開除確診員工嗎？(確診新冠單位能辭退員工嗎)

2023-11-02生病了公司可以開除我嗎員工在生病期間公司不能辭退員工。員工患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作...

勞動法中辭退、開除、勸退三者有什么區(qū)別？(勞動法中辭退 勸退 開除有什么區(qū)別)

2023-06-09勸退和開除的區(qū)別法律分析：開除，也是用人單位提出解除勞動合同，但主要依據(jù)是勞動合同法規(guī)定，也就是勞動者嚴重違法用人單位的規(guī)章制度，在給予開除處分...