工傷鑒定分為三級(jí)，根據(jù)醫(yī)學(xué)證據(jù)和法律、政策規(guī)定，綜合考慮勞動(dòng)者的傷殘程度、職業(yè)能力損失和生活自理程度等因素進(jìn)行評(píng)定。

1. 三級(jí)鑒定：工傷鑒定分為三級(jí)，即十級(jí)傷殘、九級(jí)傷殘和八級(jí)傷殘。其中，十級(jí)傷殘最重，八級(jí)傷殘最輕。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例，八級(jí)傷殘是最低標(biāo)準(zhǔn)，只能獲得一次性工傷醫(yī)療費(fèi)用和一定數(shù)額的康復(fù)費(fèi)用。2. 鑒定標(biāo)準(zhǔn)：工傷鑒定需要綜合評(píng)估勞動(dòng)者的傷殘程度、職業(yè)能力損失和生活自理程度等因素。具體評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）勞動(dòng)能力：能不能進(jìn)行原工作或類似工作；（2）生活自理能力：日常生活活動(dòng)是否有困難；（3）身體損害程度：傷殘部位受到損害的程度和嚴(yán)重程度等。3. 鑒定流程：工傷鑒定一般由單位和工傷鑒定委員會(huì)共同進(jìn)行。申請(qǐng)人應(yīng)提供相關(guān)證明材料，如醫(yī)院診斷書、病歷、化驗(yàn)單等。委員會(huì)將根據(jù)材料和現(xiàn)場(chǎng)檢查結(jié)果來評(píng)定傷殘等級(jí)。

如果對(duì)工傷鑒定結(jié)果不滿意怎么辦？如果對(duì)工傷鑒定結(jié)果有異議，可以依照以下步驟進(jìn)行：1. 先與用人單位協(xié)商，如果無法協(xié)商可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴；2. 如還不能解決問題，可以申請(qǐng)復(fù)查或復(fù)評(píng)；3. 如果復(fù)查或復(fù)評(píng)仍然不能達(dá)成一致，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；4. 如仲裁也不能解決問題，可以向法院提起訴訟。

工傷鑒定分為三級(jí)，綜合考慮傷殘程度、職業(yè)能力損失和生活自理程度等因素進(jìn)行評(píng)定。如果對(duì)鑒定結(jié)果不滿意，可以通過逐級(jí)申訴等方式進(jìn)行維權(quán)，最終保障自身權(quán)益。

【法律依據(jù)】：
《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》 第二十條 一般情況下，應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知；

勞動(dòng)者受到事故傷害并申請(qǐng)工傷認(rèn)定后，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)勞動(dòng)者工傷所受的程度的不同，將工傷做出了不同等級(jí)的劃分，這就是工傷認(rèn)定等級(jí)劃分，那么工傷等級(jí)是怎樣劃分的呢?我整理了有關(guān)的內(nèi)容，希望能幫助到大家。一、工傷各級(jí)別如何劃分      分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。      一級(jí):器官缺失或完全喪失功能，其它器官不能代替，存在特殊醫(yī)療依賴，生活完全或大部分不能自理者;      二級(jí):器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者;      三級(jí):器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者;      四級(jí):器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，生活可以自理者;      五級(jí):器官大部分缺損或明顯畸形，有較重功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理;      六級(jí):器官大部缺損或明顯畸形，有中等功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理者;      七級(jí):器官大部分缺損或畸形，有輕度功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理者;      八級(jí):器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，有醫(yī)療依賴，生活能自理者;      九級(jí):器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者;      十級(jí):器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者。      《工傷保險(xiǎn)條例》      第二十二條 勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。      勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。      生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí):生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。      勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

二、各個(gè)等級(jí)的工傷待遇      1、一級(jí)至四級(jí)傷殘      保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇:      (1)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資;      (2)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額;      (3)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。      2、五級(jí)、六級(jí)傷殘      (1)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資;      (2)保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。      經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。      3、七級(jí)至十級(jí)傷殘      (1)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;      (2)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。      依據(jù)相關(guān)規(guī)定，工傷等級(jí)分為勞動(dòng)功能障礙等級(jí)和生活自理障礙等級(jí)，其中勞動(dòng)功能障礙等級(jí)分為十個(gè)等級(jí)，生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)，等級(jí)由勞動(dòng)能力鑒定委員在衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家鑒定后提出鑒定意見。

傷殘等級(jí)1-10賠償標(biāo)準(zhǔn)是：
責(zé)任人應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，誤工費(fèi)，賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金。如果構(gòu)成工傷的，可獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，每級(jí)都不同，一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資。
傷殘等級(jí)鑒定的流程：
1、提出傷殘鑒定申請(qǐng)，當(dāng)事人出院后，攜帶醫(yī)療票據(jù)、診斷證明和病例委托專門的殘疾鑒定機(jī)構(gòu)鑒定；
2、鑒定機(jī)構(gòu)受理當(dāng)事人申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)攜帶本人的案件、診斷證明等材料，由鑒定人員現(xiàn)場(chǎng)鑒定；
3、鑒定機(jī)構(gòu)將根據(jù)當(dāng)事人的傷情，在一定期限內(nèi)出具是否構(gòu)成殘疾和傷殘程度的鑒定意見；
4、鑒定意見將作為索賠金額的參考依據(jù)。
綜上所述，受傷人員傷殘程度劃分為10級(jí)，從第1級(jí)到第10級(jí)，每級(jí)相差10%。
【法律依據(jù)】：
《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百七十九條
侵害他人造成人身?yè)p害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。