你好， 工傷認(rèn)定 費(fèi)用如果是指 勞動(dòng)能力鑒定 費(fèi)，答案是由 工傷保險(xiǎn) 基金支付，法律依據(jù)是： 1、《 社會(huì)保險(xiǎn)法 》： 第三十八條　因 工傷 發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付： （一）治療工傷的 醫(yī)療費(fèi)用 和康復(fù)費(fèi)用； （二）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)； （三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)； （四）安裝配置 傷殘 輔助器具所需費(fèi)用； （五）生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活 護(hù)理費(fèi) ； （六） 一次性傷殘補(bǔ)助金 和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的 傷殘津貼 ； （七）終止或者 解除勞動(dòng)合同 時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金； （八）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、 供養(yǎng)親屬撫恤金 和因工死亡補(bǔ)助金； （九）勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。 2、《 工傷保險(xiǎn)條例 》，就是以上朋友所說(shuō)的第十二條的規(guī)定。 工傷認(rèn)定費(fèi)用如果是指工傷賠償，那么，單位參保的話，哪些由 工傷保險(xiǎn)賠償 ，哪些由單位賠償；單位沒(méi)參保的話全部有單位賠償?shù)姆梢罁?jù)是《工傷保險(xiǎn)條例》。 如果回答不是你需要的，提問(wèn)請(qǐng)?jiān)倬唧w一些。

《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條 勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

用人單位承擔(dān)工傷事故賠償責(zé)任，當(dāng)然應(yīng)當(dāng)包括承擔(dān)工傷職工傷殘鑒定的費(fèi)用，初次傷殘鑒定的費(fèi)用由用人單位來(lái)承擔(dān)，包括鑒定費(fèi)、檢查費(fèi)、診斷費(fèi)、鑒定人的差旅費(fèi)等，用人單位為職工購(gòu)買(mǎi)了工傷保險(xiǎn)且足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)的，該費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付。如果初次鑒定的申請(qǐng)是由工傷職工或者其直系親屬提出的，鑒定費(fèi)則由職工或者其直系親屬在提起申請(qǐng)時(shí)預(yù)先墊付，日后在收取工傷待遇費(fèi)用時(shí)一并向保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)或者用人單位索取。

法律依據(jù)

《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷；

鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)辦理。

用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

《關(guān)于工傷保險(xiǎn)工作中有關(guān)問(wèn)題的處理意見(jiàn)》，對(duì)工傷保險(xiǎn)中有關(guān)問(wèn)題提出具體處理意見(jiàn)

1、雇主可以享受工傷保險(xiǎn)待遇

意見(jiàn)規(guī)定，有雇工的個(gè)體工商戶(hù)應(yīng)當(dāng)為雇工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，雇主本人參加工傷保險(xiǎn)，繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，雇主可以享受工傷保險(xiǎn)待遇。

2、供養(yǎng)親屬完全喪失勞動(dòng)能力的鑒定

供養(yǎng)親屬完全喪失勞動(dòng)能力的鑒定，應(yīng)由工亡職工單位所在區(qū)縣勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定，在外省市居住的，區(qū)縣勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)可以委托當(dāng)?shù)貏趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定。

3、企業(yè)破產(chǎn)、解散職工的鑒定

企業(yè)依法破產(chǎn)、解散，工傷職工停工留薪期未滿的，可以提前進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。

4、職工單位常駐外省市的怎么選擇醫(yī)療機(jī)構(gòu)

工傷職工所在單位屬于常駐外省市的，工傷職工可以在當(dāng)?shù)剡x擇一家鄉(xiāng)級(jí)(含)以上基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和本市一家工傷醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)作為本人工傷就醫(yī)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。工傷保險(xiǎn)基金支付費(fèi)用的范圍按北京市工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5、退休后患的

企業(yè)職工退休后被診斷為職業(yè)病的，應(yīng)當(dāng)自診斷之日起一年內(nèi)辦理工傷認(rèn)定手續(xù)。認(rèn)定工傷后進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，達(dá)到的按照工傷保險(xiǎn)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇。

6、終止或后的工傷認(rèn)定

終止或解除勞動(dòng)關(guān)系后被確診為職業(yè)病的無(wú)業(yè)人員，應(yīng)由《職業(yè)病診斷書(shū)》中明確的單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任，自診斷之日起一年內(nèi)，可由該單位委托區(qū)縣勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，鑒定結(jié)論為傷殘1至4級(jí)的人員，勞動(dòng)保障行政部門(mén)核發(fā)《工傷證》。自核發(fā)《工傷證》的次月享受工傷保險(xiǎn)待遇。未達(dá)到退休年齡的，核定傷殘津貼以終止或解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的本人工資為基數(shù)，本人工資低于當(dāng)年本市上一年度職工月平均工資60%的，以本市上一年度職工月平均工資60%核定，單位參加工傷保險(xiǎn)的由工傷保險(xiǎn)基金支付。未參加工傷保險(xiǎn)的，各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇由單位支付。鑒定結(jié)論為傷殘5至10級(jí)的人員，由《職業(yè)病診斷書(shū)》中明確的單位按照工傷保險(xiǎn)規(guī)定給予一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金后終止工傷保險(xiǎn)關(guān)系。