“五險(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；

“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，這三種險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的，個(gè)人不需要繳納。這里要注意的是“五險(xiǎn)”是法定的，而“一金”不是法定的。 

一：養(yǎng)老保險(xiǎn)：

退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金有兩部分,但其實(shí)你領(lǐng)到退休工資只相當(dāng)于你工資的N分之一。

領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)組成=社會(huì)統(tǒng)籌基金（當(dāng)時(shí)社會(huì)平均工資一定比例：20%左右）+個(gè)人養(yǎng)老金賬戶（個(gè)人繳納的資金形成的個(gè)人賬戶資金：利率和銀行存款相當(dāng)）

假設(shè)小白領(lǐng)王三在某地工作且定居，月薪是一萬元，連續(xù)交滿了30年養(yǎng)老金，60歲退休，平均74歲。那么他交的總額是：10000×28%×30×12=100萬，個(gè)人繳納部分是29萬。

4672（平均工資）x30%+290000/（12x14）平均年齡=3128（每月養(yǎng)老金）

二:醫(yī)療保險(xiǎn)

醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷范圍包括：醫(yī)生的門診費(fèi)用、藥費(fèi)、住院費(fèi)用、護(hù)理費(fèi)用、醫(yī)院雜費(fèi)、手術(shù)費(fèi)用等。

1、這些病醫(yī)療保險(xiǎn)不會(huì)保

減肥、整人、近視矯正、不孕不育、精神疾病、增高、性功能障礙等。

2、這些情況也不會(huì)管

非指定藥物、歹徒傷害、非定點(diǎn)醫(yī)院、國(guó)外就醫(yī)、交通事故、未繳滿三個(gè)月等情況是不會(huì)管的。

3、醫(yī)保就醫(yī)醫(yī)院

① 必須要到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)才可報(bào)銷費(fèi)用；

② 二級(jí)以上醫(yī)院，非武警部隊(duì)；

③ 二級(jí)以上中醫(yī)和專科醫(yī)院；

④ 所有A類醫(yī)院。

三：失業(yè)保險(xiǎn)

最坑爹的就是失業(yè)保險(xiǎn)了，要想享受這個(gè)保險(xiǎn)，就要大費(fèi)周章去辦理，而且總共也沒多少錢，大多數(shù)城市不會(huì)超過1000元，經(jīng)濟(jì)越落后的地方越低，但是蚊子再小也是肉，不要又覺得心疼可惜。

1、領(lǐng)取條件

① 所在單位和個(gè)人已按照規(guī)定履行失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)義務(wù)滿1年；

② 非自己主動(dòng)辭職；

③ 進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求。

2、理賠比例

① 失業(yè)前累積繳費(fèi)1-5年最多領(lǐng)取12個(gè)月；

② 5-10年，最多領(lǐng)取18個(gè)月；

③ 10年以上，最多領(lǐng)取24個(gè)月；

④ 每個(gè)月領(lǐng)取最多不超過741元。

四：工傷保險(xiǎn)

工商保險(xiǎn)有一個(gè)不人性的規(guī)定，那就是在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷；如果超過48小時(shí)，對(duì)不起不算工傷。所以，如果醫(yī)生已經(jīng)跟你說了救治無望，還是早點(diǎn)閉眼吧。

1、工傷范圍

① 工作場(chǎng)所內(nèi)：所有工傷認(rèn)定前提是必須在工作場(chǎng)所內(nèi)發(fā)生的,包括上下班的規(guī)定時(shí)間和必經(jīng)路線上；

② 職業(yè)性危害：在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的；

③ 從事?lián)岆U(xiǎn)等：從事?lián)岆U(xiǎn)、救災(zāi)、救人等維護(hù)國(guó)家、社會(huì)和公眾利益的活動(dòng)的；

④ 因公外出：因公外出期間，由于工作原因，遭受交通事故或其他意外事故。

五：生育保險(xiǎn)

無論男女職工，生育保險(xiǎn)都是由單位替?zhèn)€人繳納，如果沒有工作單位，是很難享受生育保險(xiǎn)的。職工有下列情形之一的，可以按照國(guó)家規(guī)定享受生育津貼。

1、領(lǐng)取條件

① 女職工生育享受產(chǎn)假；

② 享受計(jì)劃生育手術(shù)休假；

③ 男女都繳費(fèi)滿一年；

④ 法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

六：住房公積金

住房公積金不屬于法定強(qiáng)制繳納。

社保一種保障，一般來說，社保繳費(fèi)越多，繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng)，至少連續(xù)繳費(fèi)滿15年后，退休后得到的養(yǎng)老金也越多。但是五險(xiǎn)一金規(guī)定和領(lǐng)取條件繁多，一個(gè)不慎就不能享受社保帶來的利益保障，反而會(huì)因此造成一些不必要的麻煩。

參考資料：法制網(wǎng)網(wǎng)頁鏈接、12333社保查詢網(wǎng)網(wǎng)頁鏈接